NEWS/REPORT 新着情報

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    シン・エコハウス~あたりまえにするために~

    昨日からおこなわれているジャパンホーム&ビルディングショーの【工務店未来会議】。その中でLivearthリブアースの大橋さんのレクチャーを拝聴して考えた事を書き綴ってみます。 エコハウスの実践方法 Ⅰ.環境基本性能の確保 […]

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    工務店の近未来~設計力と経営力~

    工務店未来会議として現在東京ビッグサイトでおこなわれているジャパンホーム&ビルディングショーでの対談やディスカッションを配信しているので拝聴しながら書類整理しています。その中での「工務店の未来を語る」として伊礼智さんと飯 […]

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    矛盾と戦う日々〜採用をする理由〜

    人が少なくなるけど、仕事があるなら無理をして採用するのではなく、今の人員でより稼げるようにする。または採用のコストを削減してまずは財務体制を健全にしてから採用に割いてはどうか? と、銀行や会計士から言われることが多くある […]

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    エシカルで自分も相手も幸せになる

    採用の事をいろいろと考えていて、ウチの仕事について深く考えていたので(休日に薪の準備やカレーをつくっているだけではないのですよ。笑)、今回はウチの仕事について。 このブログにおいても『人口減少と高齢化が引き起こす採用難』 […]

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    おウチ時間〜カレーづくり〜

    久しぶりにまったくの予定ないので朝から薪を小屋へ入れたり、割ったり。雪がちらついている中午前中は外でそんな事をしていました。 午後はトマトを大量にもらっていたのでスパイスカレーづくり。今回はカレーについて。 まずは材料( […]

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    まてな生活〜薪ストーブ生活の効能〜

    薪ストーブライフが始まりました。やってみなきゃわからない!という点でも導入した薪ストーブ。朝の行動が全く変化しました。まず火をつける。それには薪をくべて火をつけなくてはいけません。その前に薪を必要分容易しておかなくてはい […]

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    ウチの現状「中小企業のための人材確保・育成10ヶ条」より

    朝は事務所へ来たらまずメールチェック~返信が日課である。今日来たメールの中で興味深いメルマガがあったのでそちらを題材に…   中小企業庁 ミラサポplus運営事務局から経営ハンドブック「中小企業の人材確保・育成 […]

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    成長するために必要なこと~やりがいと夢の交差点~

    ウチでは働いていくために「なに」を「どう」頑張れば良いかを明文化しています。キャリアパス(人材育成制度)として構築しました。僕自身が前職で働いていて「なに」を上司が評価しているかサッパリわからん!と思っていたからです。だ […]

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    僕について~100本目という節目なので~

    やっと100本目。まずは毎日更新続けられました。時折フィードバックいただけるので励みになります! 100本目という節目なので僕について色々つらつらと。   ウチは祖父が1972年に創業した工務店です。そこから父 […]

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    できる事から初めて、続ける。なにが何でも続ける。

    8月1日より毎日更新続けてコレで99本目。毎日続ける事って大変!書くことを探すアンテナが立っているのですが、中々業務に追われるとコレって降りてこない… そんな時にはX(旧Twitter)とnoteをサクサクと読んでココに […]

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    まちづくりのゴールはなんですか?

    noteというSNSがあります。僕はこのnoteで色々学んでいます。今日おもいがけず見つけた『「地方のまちづくり」と「総合的・探究学習」と「ベンチャー経営」を重ね合わせたら見えてきたこと。/中川敬文(まちづくり・地方創生 […]

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    漫画からの教訓〜進撃の巨人とパレスチナ〜

    進撃の巨人終わってしまいました。原作は2021年には終わっていましたが、アニメが2023年11月4日に終焉しました。僕は2021年の冬の終わり頃より一気見してアニメに追いついたので原作はアニメを見終わってからと考えていた […]

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